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Studienaussteiger*innen als Mitarbeiter*innen gewinnen
Erfolgsfaktoren für einen gelungenen Übergang nach einem Studienausstieg - Für Unternehmen
Sie als Unternehmen, könne direkten Einfluss auf einen erfolgreichen Übergang vom Studium in den betrieblichen Alltag und die Ausbildung nehmen.
Enttabuisierung
des Studienausstiegs
Aufgeschlossenheit
der Zielgruppe gegenüber
Verständnis
für das jeweils anderen System (Ausbildung, Studium)
Überbrückungsmöglichkeiten
bis zum Ausbildungsstart schaffen
Einkommenseinbußen
entgegenwirken (Ausbildungsvergütung an evtl. Vorwissen anpassen)
Möglichkeiten der Ausbildungsverkürzungen
klar darstellen
Entwicklungsmöglichkeiten
im Unternehmen (Aus- und Fortbildung, Weiterqualifizierungen) transparent kommunizieren
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